НЗОК уточнени кой и как ще получава допълнителните 1000 лв.
Медицинският и немедицински персонал, нает на трудов договор и работил по график в спешно отделение или в структурите за медико-диагностични изследвания, който е извършвал дейностите по наблюдение, диагностика, лечение, осигуряване на здравни грижи (в това число транспорт и пряко обслужване) за пациенти, с потвърдена инфекция с COVID-19, ще получава допълнителни възнаграждения на основание реално отработеното време по график, на база работен ден или дежурство.

Това става ясно от изпратеното до БЛС уточнение от страна на НЗОК уточнение за условия според които ще бъдат получавани допълнителните 1000 лв. за медицинския и немедицинския персонал.
Според изпратения от Касата документ право на допълнителни възнаграждения има наетият персонал в лечебните заведения, сключили договор за която и да е от трите клинични пътеки (КП) № 39, № 48 и № 104 и който пряко е извършил дейностите по наблюдение, диагностика и лечение на пациенти с потвърдена инфекция с COVID-19.
Нетното допълнително възнаграждение се изчислява като процент на реално отработените часове за месеца (реално отработено време (дежурства) по график спрямо месечния норматив) се умножи по 1000 лв.

Ще получат ли ОПЛ днес обещаните 1000 лв?
Допълнителни възнаграждения може да получава и персоналът, пряко извършил дейностите по наблюдение, диагностика и лечение на пациенти с потвърдена инфекция с COVID-19, без значение от КП, по която се лекува пациента, на база реално отработено време (дежурства) по график спрямо месечния норматив. Процентът на реално отработените часове за месеца обаче не може да надвишава 100% (1,00).

Допълнителните възнаграждения от 1000 лв. в края на месеца
Специалистите, които работят в други отделения, но присъствено консултират пациенти с потвърдена инфекция с COVID-19, също имат право на допълнителни възнаграждения, стига консултацията да е вписана в ИЗ на пациента. В тези случаи за реално отработено време се смята денят на консултацията.

Повече пари за първичната, извънболничната и денталната помощ
Броят на персонала, нает на трудов договор и извършвал лабораторни изследвания PCR за инфекция COVID-19, който следва да получи допълнителни възнаграждения, се определя на база на извършените изследвания общо за календарния месец, независимо от резултата на изследването.
1 Отговор
[…] […]